科教動態(tài)
關(guān)于公布臨床試驗倫理委員會的通知
關(guān)于公布臨床試驗倫理委員會的通知
為保護受試者的安全與權(quán)益,保證藥物臨床試驗倫理合理性,依據(jù)《藥物臨床試驗倫理審查工作指導(dǎo)原則》和《藥物臨床試驗質(zhì)量管理規(guī)范》,結(jié)合醫(yī)院工作實際,我院成立了醫(yī)院國家藥物臨床試驗機構(gòu)倫理委員會,現(xiàn)將組成人員名單、委員會章程及工作程序予以公布。
臨沂市中心醫(yī)院臨床試驗倫理委員會成員名單
委員會職務(wù) | 姓名 | 性別 | 職稱、職務(wù)/專業(yè) | 工作單位 |
主任委員 | 武 雁 | 女 | 調(diào)研員 | 臨沂市中心醫(yī)院 |
副主任委員 | 女 | 主任醫(yī)師/內(nèi)分泌專業(yè) | 臨沂市中心醫(yī)院 | |
委員 | 男 | 主任醫(yī)師/內(nèi)分泌專業(yè) | 臨沂市中心醫(yī)院 | |
馬君秀 | 女 | 主任護師/護理專業(yè) | 臨沂市中心醫(yī)院 | |
男 | 主任醫(yī)師/心血管專業(yè) | 臨沂市中心醫(yī)院 | ||
男 | 主任醫(yī)師/婦產(chǎn)科專業(yè) | 臨沂市中心醫(yī)院 | ||
男 | 臨沂市中心醫(yī)院 | |||
楊君義 | 男 | 副主任藥師/藥學(xué)專業(yè) | 臨沂市中心醫(yī)院 | |
男 | 主任醫(yī)師/精神科專業(yè) | 臨沂市中心醫(yī)院 | ||
耿玉華 | 男 | 法學(xué) | 沂水華正義律師事務(wù)所 | |
牛慶忠 | 男 | 群眾 | 沂水縣沂水鎮(zhèn)北關(guān)街 | |
武偉 | 男 | 副局長 | 沂水縣食品藥品監(jiān)督管理局 | |
秘書 | 男 | 副主任醫(yī)師/醫(yī)學(xué)影像學(xué) | 臨沂市中心醫(yī)院 |
倫理委員會辦公室秘書:蔡自強
倫理委員會辦公室電話:0539-2251386
倫理委員會章程
第一章 總 則
第一條 為保護臨床研究受試者的權(quán)益和安全,規(guī)范本倫理委員會的組織和運作,根據(jù)國家食品藥品監(jiān)督管理總局《藥物臨床試驗質(zhì)量管理規(guī)范》(2003年),《藥物臨床試驗倫理審查工作指導(dǎo)原則》(2010年)、《涉及人的生物醫(yī)學(xué)研究倫理審查辦法》(2016年)制定本章程。
第二條 倫理委員會的宗旨是通過對臨床研究項目的科學(xué)性、倫理合理性進行審查,確保受試者尊嚴、安全和權(quán)益得到保護,促進生物醫(yī)學(xué)研究達到科學(xué)和倫理的高標準,增強公眾對臨床研究的信任和支持。
第三條 倫理委員會依法在國家和所在省級食品藥品監(jiān)督管理局、衛(wèi)生行政管理部門備案,接受政府的衛(wèi)生行政管理部門、藥監(jiān)行政管理部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。
第二章 組 織
第四條 倫理委員會名稱:臨床試驗倫理委員會。
第五條 倫理委員會地址:山東省沂水縣健康路17號臨沂市中心醫(yī)院藥物臨床試驗倫理委員會。
第六條 組織架構(gòu):本倫理委員會隸屬臨沂市中心醫(yī)院。倫理委員會下設(shè)倫理辦公室。
第七條 職責(zé):倫理委員會對涉及人的生物醫(yī)學(xué)研究項目的科學(xué)性和倫理合理性進行獨立、稱職和及時的審查。審查范圍包括藥物臨床試驗項目、醫(yī)療器械臨床試驗項目。審查類別包括初始審查、跟蹤審查和復(fù)審。倫理委員會辦公室負責(zé)倫理委員會日常行政事務(wù)的管理工作。
第八條 權(quán)力:倫理委員會有權(quán)批準/不批準一項臨床研究,對批準的臨床研究進行跟蹤審查,終止或暫停已經(jīng)批準的臨床研究。
第九條 醫(yī)院為倫理委員會提供獨立的辦公室,有可利用的檔案室和會議室。醫(yī)院為委員、獨立顧問、秘書與工作人員提供充分的培訓(xùn),使其能夠勝任工作。
第十條 財政資源:倫理委員會的行政經(jīng)費列入醫(yī)院財政預(yù)算。經(jīng)費使用按照醫(yī)院財務(wù)管理規(guī)定執(zhí)行,可應(yīng)要求公開支付給委員的勞務(wù)費。
第三章 組建與換屆
第十一條 倫理委員會委員的組成:醫(yī)藥專業(yè)人員、非醫(yī)藥專業(yè)人員、法律專家、與醫(yī)院不存在行政隸屬關(guān)系的外單位的人員,并有不同性別的委員。
第十二條 委員的招募/推薦:倫理第一屆委員會委員采取醫(yī)院任命的方式,以后采用自薦及推薦的方式,并征詢本人意見,確定委員候選人名單。
第十三條 任命的機構(gòu)與程序:醫(yī)院負責(zé)倫理委員會主任委員的任命。倫理委員會主任委員負責(zé)當(dāng)選委員的任命。
接受任命的倫理委員會委員應(yīng)參加生物醫(yī)學(xué)研究倫理、GCP和倫理審查方面的培訓(xùn);應(yīng)提交本人簡歷、資質(zhì)證明文件,GCP與倫理審查培訓(xùn)證書;應(yīng)同意并簽署利益沖突聲明及保密承諾。
第十四條 倫理委員會設(shè)主任委員1名,副主任委員1名。主任委員負責(zé)主持倫理委員會工作,負責(zé)主持審查會議,審簽會議記錄與審查決定文件。主任委員缺席時,由副主任委員代替主任委員行使職責(zé)。
第十五條 倫理委員會委員任期5年,可連任2屆。
第十六條 換屆:期滿換屆應(yīng)考慮保證倫理委員會工作的連續(xù)性,審查能力的發(fā)展,委員的專業(yè)類別,以及不斷吸收新的觀點和方法。換屆候選委員采用公開招募、有關(guān)各方和委員推薦的方式產(chǎn)生,醫(yī)院任命。
第十七條 免職:以下情況可以免去委員資格:本人書面申請辭去委員職務(wù)者;因各種原因長期無法參加倫理審查會議者;因健康或工作調(diào)離等原因,不能繼續(xù)履行委員職責(zé)者;因行為道德規(guī)范與委員職責(zé)相違背(如與審查項目存在利益沖突而不主動聲明),不適宜繼續(xù)擔(dān)任委員者。
免職程序:委員免職由倫理委員會討論決定,同意免職的票數(shù)應(yīng)超過法定到會人數(shù)的半數(shù)免職決定以醫(yī)院正式文件的方式公布。
第十八條 替換:因委員辭職或免職,可以啟動委員替換程序。根據(jù)資質(zhì)、專業(yè)相當(dāng)?shù)脑瓌t招募/推薦候選替補委員,替補委員由倫理委員會討論決定,同意票應(yīng)超過法定到會人數(shù)的半數(shù)。當(dāng)選的替補委員以醫(yī)院正式文件的方式任命。
第十九條 獨立顧問:如果委員專業(yè)知識不能勝任某臨床研究項目的審查,或某臨床研究項目的受試者與委員的社會與文化背景明顯不同時,可以聘請獨立顧問。獨立顧問應(yīng)提交本人簡歷、資質(zhì)證明文件,簽署保密承諾與利益沖突聲明。獨立顧問應(yīng)邀對臨床研究項目的某方面問題提供咨詢意見,但不具有表決權(quán)。
第二十條 倫理委員會設(shè)秘書1名。秘書由倫理委員會主任任命。
第四章 運 作
第二十一條 審查方式:倫理委員會的審查方式有會議審查,緊急會議審查,快速審查。實行主審制,每個項目應(yīng)安排主審委員審查,填寫審查工作表。會議審查是倫理委員會主要的審查工作方式,委員應(yīng)在會前預(yù)審送審項目。研究過程中出現(xiàn)重大或嚴重問題,危及受試者安全,應(yīng)召開緊急會議審查。快速審查是會議審查的補充形式,目的是為了提高工作效率,主要適用于臨床研究方案的較小修正、不影響試驗的風(fēng)險受益比、年度/定期跟蹤審查、終止/暫停跟蹤審查、預(yù)期嚴重不良事件審查、結(jié)題審查。
第二十二條 法定到會人數(shù):到會委員人數(shù)應(yīng)超過半數(shù)成員;到會委員應(yīng)包括醫(yī)藥專業(yè)、非醫(yī)藥專業(yè)、獨立于研究實施機構(gòu)之外的委員,參會委員的性別均衡。
第二十三條 決定的票數(shù):超過全體委員1/2票數(shù)的意見作為審查決定。
第二十四條 利益沖突管理:每次審查/咨詢研究項目時,與研究項目存在利益沖突的委員或獨立顧問應(yīng)主動聲明并回避。制定利益沖突政策,識別任何與倫理審查和科學(xué)研究相關(guān)的利益沖突,并采取相應(yīng)的管理措施。
第二十五條 保密:倫理委員會委員/獨立顧問簽署保密協(xié)議,對送審項目的文件保密,審查完成后,及時交回所有送審文件與審查材料,不得私自復(fù)制與外傳。
第二十六條 協(xié)作:倫理委員會與醫(yī)院所有與受試者保護相關(guān)的部門協(xié)同工作,明確各自在倫理審查和研究監(jiān)管中的職責(zé),保證本組織機構(gòu)承擔(dān)的以及實施的所有涉及人的生物醫(yī)學(xué)研究項目都提交倫理審查,所有涉及人的研究項目受試者的健康和權(quán)益得到保護;有效的報告和處理偏離或違背法規(guī)與方案的情況;建立與受試者有效的溝通渠道,對受試者所關(guān)心的問題做出回應(yīng)。建立與其它倫理委員會有效的溝通交流機制,協(xié)作完成多中心臨床研究的倫理審查。
第二十七條 質(zhì)量管理:倫理委員會接受醫(yī)院主管部門對倫理委員會工作質(zhì)量的定期檢查;接受衛(wèi)生行政部門、藥品監(jiān)督管理部門的監(jiān)督管理;接受獨立的、外部的質(zhì)量評估或認證。倫理委員會對檢查發(fā)現(xiàn)的問題采取相應(yīng)的改進措施。
第五章 附則
第二十八條 本委員會在工作中發(fā)現(xiàn)超出職能范圍的問題與事故,移交有關(guān)部門處理。
第二十九條 本章程自發(fā)布之日起生效。
工作流程
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